روانشناسی و علوم تربیتی

آزمایش تجربی منع بعدی - ازمایش منع بعدی (دو نمونه گزارش کار)

آزمایش منع بعدی در روانشناسی تجربی
25 تعداد صفحات
docx فرمت
1.935 مگا بایت حجم فایل
18,200 تومان قیمت فایل
فایل با عنوان آزمایش تجربی منع بعدی - ازمایش منع بعدی (دو نمونه گزارش کار) با تعداد 25 صفحه در دسته بندی روانشناسی و علوم تربیتی با حجم 1.935 مگا بایت و قیمت 18200 تومان و فرمت فایل docx با توضیحات مختصر آزمایش منع بعدی در روانشناسی تجربی ...و عنوان انگلیسی Experimental test of subsequent inhibition - Test of subsequent inhibition (two examples of work reports) را می توانید هم اکنون دانلود و استفاده نمایید
آزمایش تجربی منع بعدی - ازمایش منع بعدی (دو نمونه گزارش کار)

توضیحات فایل:

دو نمونه گزارش کار آزمایش منع بعدی

 

تعداد صفحات:   25 صفحه (دو نمونه گزارش کار)

نوع فایل:   WORD

+ فایل هدیه: توضیحات آزمایش منع بعدی (5 صفحه)

 

فهرست مطالب نمونه اول:

چکیده

هدف

مبانی نظری و آزمایشی

فرضیه ها

توصیف آزمایش

آزمودنیها

وسایل آزمایش

اجرای آزمایش

طرح آزمایش

روشهای تحلیل

نتایج

منابع

 

 فهرست مطالب نمونه دوم:

چکیده

مقدمه

بیان مسئله

اهمیت تحقیق

بیان فرضیه

تعریف نظری وعملیاتی

جامعه آماری و نمونه آماری

روش نمونه گیری وجمع آوری اطلاعات

روش تحقیق

ابزار اندازه گیری

تحلیل نتایج

بحث ونتیجه گیری

منابع

پیوست

 

بخشی از متن فایل نمونه اول:

ابتدا آزمودنی ها به دو گروه گواه و ازمایشی تقسیم می شوند و پس از ان آزماینده به هر یک از آنها یک شماره می دهد (مثلاً از 1 تا8) و از آنها می خواهد که شماره خود را روی هر سه ورقه ای که در اختیار دارند(شامل:  یادگیری فهرست A ، یادگیری فهرست B ، یادآوری فهرست A) بنویسند.

سپس آزماینده اعلام می کند که می خواهد یک فهرست 12 کلمه ای را پنج بار به صورت های مختلف بخواند و آزمودنی ها باید این 12 کلمه را حفظ کنند، چون بعداً باید به خاطر بیاورند. آزماینده اعلام می کند که ترتیب کلمات مهم نیست بلکه تعداد و درست بودن آنها مهم است.

آزماینده بطور آرام و هر کلمه به فاصله دو ثانیه فهرست A را به صورتهای A1 - A2 - A3- A4-  A5  می خواند. آزمودنی ها پس از پایان A5  ، صفاتی را که به خاطر دارند روی یکی از سه ورقه که قبلاً روی آن نوشته اند "یادگیری فهرست A" می نویسند. آزماینده اوراق را جمع آوری می کند.

آزماینده از آزمودنی های گروه کنترل می خواهد که از اتاق خارج شوند. آزماینده قبلاً با دستیار خود صحبت کرده و قرار گذاشته است که او افراد گروه کنترل را سرگرم نماید تا کلمات فهرست A را با هم در میان نگذارند و در مورد آزمایش صحبت نکنند.

پس از آن گروه کنترل اتاق را ترک کرده و آزماینده فهرست  Bرا مثل فهرست قبلی برای آزمودنی های گروه آزمایشی می خواند و باز از آنها می خواهد که هرچه به خاطر می آورند روی یکی از اوراق که قبلاً روی آن نوشته اند "یادگیری فهرست B" بنویسند و تحویل دهند. پس از این یادگیری، به گروه آزمایشی پنج دقیقه استراحت داده می شود. گروه کنترل همچنان در بیرون از اتاق به گفتگو با دستیار آزماینده مشغول هستند. هدف از استراحت دادن به گروه آزمایشی این است که اولاً از خستگی آنها جلوگیری شود ثانیاً فاصله زمانی بین یادگیری فهرست A  و یادآوری آن طولانی باشد.

پس از استراحت گروه آزمایشی، افراد گروه کنترل به اتاق برمی گردند. آزماینده از همه افراد دو گروه می خواهد تا صفاتی را که از فهرست A به خاطر دارند روی برگ دیگری که قبلاً روی  آن نوشته اند "یادآوری فهرست A" بنویسند و تحویل دهند.

طرح آزمایش

متغییر مستقل این آزمایش عبارتست از یادگیری های بعدی (فهرست B) و متغییر وابسته این آزمایش یادگیری های قبلی (فهرست A) می باشد

گروه آزمایشی: یادگیری فهرست A، یادگیری فهرست  B، یادآوری فهرست A.

گروه کنترل: یادگیری فهرست A، استراحت، یادآوری فهرست A

 

نتایج

x=8.25

x=8.25

 

میانگین های دو گروه در یادگیری فهرست A نشان میدهند دو گروه معادلند.

 

x=5.75

x=7

با توجه به اینكه دو گروه در یادگیری فهرست A تفاوت نداشته اند و میانگین گروه آزمایشی در یاداوری فهرست A بطور معنی داری کمتر از میانگین گروه کنترل است ثابت خواهد شد که یادگیری فهرست B مانع از یادآوری فهرست A شده  است  (منع بعدی).

x=8.25

……………………

 

بخشی از متن فایل نمونه دوم:

روش تحقیق به صورت آزمایشی  می باشد.

گروه آزمایشی: یادگیری فهرست A، یادگیری فهرست B، یادآوری فهرست A.

گروه کنترل: یادگیری فهرست A، استراحت، یادآوری فهرست A.

آزمودنی ها به دو گروه تقسیم می شوند. .آزماینده اعلام می کند که می خواهد یک فهرست 12 کلمه ای را پنج بار به صورت های مختلف بخواند و آزمودنی ها باید این 12 کلمه را حفظ کنند، چون بعداً باید به خاطر بیاورند. آزماینده اعلام می کند که ترتیب کلمات مهم نیست بلکه تعداد و درست بودن آنها مهم است.آزماینده بطور آرام و هر کلمه به فاصله دو ثانیه فهرست A را به صورتهای A1 - A2 - A3- A4- A5 می خواند. آزمودنی ها پس از پایان A5 ، صفاتی را که به خاطر دارند روی یکی از سه ورقه که قبلاً روی آن نوشته اند "یادگیری فهرست A" می نویسند. آزماینده اوراق را جمع آوری می کند.آزماینده از آزمودنی های گروه کنترل می خواهد که از اتاق خارج شوند. آزماینده قبلاً با دستیار خود صحبت کرده و قرار گذاشته است که او افراد گروه کنترل را سرگرم نماید تا کلمات فهرست A را با هم در میان نگذارند و در مورد آزمایش صحبت نکنند.پس از آن گروه کنترل اتاق را ترک کرده و آزماینده فهرست Bرا مثل فهرست قبلی برای آزمودنی های گروه آزمایشی می خواند و باز از آنها می خواهد که هرچه به خاطر می آورند روی یکی از اوراق که قبلاً روی آن نوشته اند "یادگیری فهرست B" بنویسند و تحویل دهند. پس از این یادگیری، به گروه آزمایشی پنج دقیقه استراحت داده می شود. گروه کنترل همچنان در بیرون از اتاق به گفتگو با دستیار آزماینده مشغول هستند. هدف از استراحت دادن به گروه آزمایشی این است که اولاً از خستگی آنها جلوگیری شود ثانیاً فاصله زمانی بین یادگیری فهرست A و یادآوری آن طولانی باشد.پس از استراحت گروه آزمایشی، افراد گروه کنترل به اتاق برمی گردند. آزماینده از همه افراد دو گروه می خواهد تا صفاتی را که از فهرست A به خاطر دارند روی برگ دیگری که قبلاً روی آن نوشته اند "یادآوری فهرست A" بنویسند و تحویل دهد.

ابزار اندازه گیری

دو فهرست A و B که هر یک از دوازده صفت دو بخشی تشکیل شده است. صفات فهرست A با صفات فهرست B مترادف هستند. هر یک از فهرست ها به پنج صورت کاملاً متفاوت تنظیم و به ترتیب شماره گذاری شده اند که در پیوست موجود می باشد.وسه ورق کاغذ به تعدادآزمودنی ها.

تحلیل نتایج

در این آزمون چهار مسئاله مطرح شد.که در هر مسئله دوگروه با هم سنجیده شدند. ونتیجه به شرح زیر می باشد.

درآزمون اول دو گروه آزمایشی و کنترل در یادگیری فهرست الف مورد ازمون قرار گرفتند که میانگین آنها به ترتیب 7و8 به دست آمد ومیانگینها  توسط آزمون تی مستقل سنجیده شدند و تفاوت معنی داری در بین آنها دیده نشد. و دو گروه با هم معادل بودند.

در آزمون دوم   گروه آزمایشی در یادگیری و یاد اوری فهرست الف  مورد مقایسه قرار گرفت و میانگین  انها به ترتیب ...............

 

کارآموزی,معماری
نمونه گزارش کارآموزی رشته نقشه کشی معماری

25,000 تومان

نمونه گزارش کارآموزی رشته نقشه کشی معماری

تعداد صفحات: 32

فرمت: ppt

حجم فایل: 873 کیلوبایت


کارآموزی
نمونه گزارش کار دوره کاروزی عمران مقطع کارشناسی - پروژه بازسازی

42,000 تومان

نمونه گزارش کار دوره کاروزی عمران مقطع کارشناسی - پروژه بازسازی

تعداد صفحات: 21

فرمت: doc

حجم فایل: 0 بایت


روانشناسی-علوم تربیتی
نمونه گزارش کارورزی 1 مدرسه

66,240 تومان

نمونه گزارش کارورزی 1 مدرسه

تعداد صفحات: 52

فرمت: doc

حجم فایل: 567 کیلوبایت


روانشناسی و علوم تربیتی
آزمون حافظه بصری کیم کاراد - آزمایش حافظه بصری کیم کاراد (دو نمونه گزارش کار)

16,900 تومان

آزمون حافظه بصری کیم کاراد - آزمایش حافظه بصری کیم کاراد (دو نمونه گزارش کار)

تعداد صفحات: 23

فرمت: docx

حجم فایل: 1.381 مگا بایت


روانشناسی و علوم تربیتی
نمونه آزمایش خطای مولر لایر - آزمون خطای مولر لایر (دو نمونه گزارش کار)

19,500 تومان

نمونه آزمایش خطای مولر لایر - آزمون خطای مولر لایر (دو نمونه گزارش کار)

تعداد صفحات: 20

فرمت: docx

حجم فایل: 1.765 مگا بایت


روانشناسی و علوم تربیتی
اثر کار مضاعف و حواس پرتی بر کارآمدی - گزارش آزمایش خط زنی تولوز پیرون (دو نمونه گزارش کار)

18,200 تومان

اثر کار مضاعف و حواس پرتی بر کارآمدی - گزارش آزمایش خط زنی تولوز پیرون (دو نمونه گزارش کار)

تعداد صفحات: 18

فرمت: docx

حجم فایل: 2.223 مگا بایت


پروداک فایل

تسهیل در دسترسی به فایل مورد نظر در فروشگاه های فایل دارای نماد اعتماد الکترونیکی

جستجو و دریافت سریع هر نوع فایل شامل: دانشگاهی: مقاله، تحقیق، گزارش کارآموزی، بررسی، نظری، مبانی نظری آموزشی و تدریسی: پاورپوینت، فایل، پروژه، درس‌نامه، طرح درس روزانه، درس پژوهی، یادگیری، آموزش، معلم، دانش‌آموزان، سناریوی آموزشی، بک‌آپ کودک. فناوری و دیجیتال: دانلود، بک‌آپ، ppt، اتوکد، قابل ویرایش، حسابداری، سامسونگ دیجیتال، pdf. روان‌شناسی و علوم تربیتی: پاورپوینت، طرح درس نویسی هنری و طراحی: معماری، عکاسی، وکتور، طراحی سایر: تم تولد، بک‌آپ تولد، ابتدایی، خرید دانلود رایگان، اصول، کورل، بک‌آپ آتلیه پروداک فایل