پاورپوینت تعالی سازمانی با تمرکز بر مدیریت منابع انسانی

مشخصات فایل:

عنوان: پاورپوینت تعالی سازمانی با تمرکز بر مدیریت منابع انسانی

تعداد اسلاید: 76 اسلاید

قالب بندی: پاورپوینت

دسته: مدیریت (ویژه ارائه کلاسی درس مدیریت منابع انسانی در مقطع کارشناسی و درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته در مقطع کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت)

       فهرست مطالب:

ضرورت انسان سازی از نظر کنفیسیوس

اهمیت کارکنان (منابع انسانی)

تعریف كاركنان / منابع انسانی

شعار منابع انسانی در سازمان متعالی

تعریف اجمالی از مدیریت منابع انسانی

توسعه منابع انسانی چیست؟

فرایند توسعه مدیریت منابع انسانی

مفهوم اثربخشی HRD

نگرش سنتی به کارکنان

نگرش نوین به کارکنان

ناتوانی رویکردهای مالی در ارزیابی دارایی نامشهود

جایگاه توسعه انسانی ایران در رده‌بندی جهانی

تحلیلی بر وضعیت مدیریت منابع انسانی

جهت گیریهای جدید به مدیریت منابع انسانی

تحلیل مقایسه ای دیدگا ههای موجود نسبت به منابع انسانی

رتبه توسعه نیروی انسانی ایران در جهان ازنگاه UN

نقش آفرینی سرمایه انسانی (  HUMAN CAPITAL ) در توسعه كشورها

مفاهیم رایج در حوزه مدیریت منابع انسانی

عوامل مؤثر بر رضایت شغلی

پیامدهای عدم رضایت شغلی

اندازه‌گیری رضایت  شغلی

آموزش

شایستگی

عملکرد

ارزیابی عملکرد

توسعه کارکنان

غنی سازی شغل (Job Enrichment)

توسعه شغل (Job Enlargement)

چرخش شغل (Job Rotation)

یادگیری (Learning)

شرح شغل (Job description)

شرایط احراز شغل

درک جایگاه و ارتباط مدیریت منابع انسانی در مدلهای تعالی سازمانی

تعریف مدیریت كیفیت جامع (TQM)

مشهورترین جوایز كیفیت

جایزه ملی كیفیت مالكوم بالدریج امریكا

  جایـزه كیـفیت اروپـا EFQM

ارزشها و مفاهیم بنیادین مدل: 2010 EFQM

توانمندسازها  Enablers

کارکنان سازمان از نظر EFQM

کارکنان  درمدل EFQM

مدل نظری برنامه ریزی راهبردی منابع انسانی

رویکردهای اصلی مدیریت منابع انسانی

توضیحات تکمیلی:

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان تعالی سازمانی با تمرکز بر مدیریت منابع انسانی می باشد که در حجم 76 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده که می تواند به عنوان ارائه کلاسی درس مدیریت منابع انسانی در مقطع کارشناسی و درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته در مقطع کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه علائم و اصول نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و قالب آن را به راحتی می توان به دلخوه تغییر داد.