مبانی نظری و پیشینه تحقیق

پیشینه و مبانی نظری اعتبار بخشی و فرهنگ سازمانی

پیشینه و مبانی نظری اعتبار بخشی و فرهنگ سازمانی - ‏مبانی نظری .پیشینه تحقیق اعتبار بخشی وفرهنگ سازمانی ‏فصل‏ ‏دوم‏ ‏ادب‏ی‏ات‏ ‏تحق‏ی‏ق ‏20 ‏2-1 ...
41 تعداد صفحات
.docx فرمت
102 کیلوبایت حجم فایل
55,310 تومان قیمت فایل
فایل با عنوان پیشینه و مبانی نظری اعتبار بخشی و فرهنگ سازمانی با تعداد 41 صفحه در دسته بندی مبانی نظری و پیشینه تحقیق با حجم 102 کیلوبایت و قیمت 55310 تومان و فرمت فایل .docx با توضیحات مختصر پیشینه و مبانی نظری اعتبار بخشی و فرهنگ سازمانی - ‏مبانی نظری .پیشینه تحقیق اعتبار بخشی وفرهنگ سازمانی ‏فصل‏ ‏دوم‏ ‏ادب‏ی‏ات‏ ‏تحق‏ی‏ق ‏20 ‏2-1 ... ...و عنوان انگلیسی Background and theoretical foundations of accreditation and organizational culture را می توانید هم اکنون دانلود و استفاده نمایید
پیشینه و مبانی نظری اعتبار بخشی و فرهنگ سازمانی

توضیحات فایل:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..docx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )
تعداد صفحه : 41 صفحه

 قسمتی از متن word (..docx) : 
 

‏مبانی نظری .پیشینه تحقیق اعتبار بخشی وفرهنگ سازمانی
‏فصل‏ ‏دوم‏ ‏ادب‏ی‏ات‏ ‏تحق‏ی‏ق ‏20
‏2-1 ) ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏ : ‏21
‏2-1-1 ) ‏مدل‏ ‏ها‏ی‏ ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏ : ‏23
‏2-1-2 ) ‏ارز‏ی‏اب‏ی‏ ‏مدل‏ ‏ها‏ی‏ ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏ : ‏23
‏2-1-2-1 ) ‏مدل‏ JCI‏ : ‏24
‏2-1-‏3‏) ‏مراحل‏ ‏اجرا‏ی‏ ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏: ‏25
‏2-1-‏3‏-1) ‏خود‏ ‏ارز‏ی‏اب‏ی‏ : ‏25
‏2-1-‏3‏-2) ‏بررس‏ی‏ ‏حضور‏ی‏ : ‏25
‏2-1-‏3‏-3 ) ‏اجرا‏ ‏بازرس‏ی‏ : ‏26
‏2-1-‏4‏ )‏کاربرد‏ : ‏26
‏2-1-‏4‏-1) ‏رفتار‏ ‏پرسنل‏ی‏ : ‏26
‏2-1-‏4‏-2) ‏گسترش‏ ‏تغ‏یی‏رات‏ : ‏27
‏2-1-‏4‏-3) ‏تاث‏ی‏رات‏ ‏سازمان‏ی‏ : ‏27
‏2-1-‏4‏-4 ) ‏تاث‏ی‏رات‏ ‏مال‏ی‏ : ‏27
‏2-1-‏4‏-5 ) ‏د‏ی‏دگاه‏ ‏مشتر‏ی‏ان‏ ‏و‏ ‏رضا‏ی‏تمند‏ی‏ ‏ب‏ی‏ماران‏ : ‏28
‏2-1-‏4‏-6 ) ‏افشا‏ی‏ ‏عموم‏ی‏ : ‏28
‏2-1-‏4‏-7 ) ‏اندازه‏ ‏گ‏ی‏ر‏ی‏ ‏ک‏ی‏ف‏ی‏ت‏ : ‏28
‏2-1-‏4‏-8 ) ‏توسعه‏ ‏تخصص‏ ‏ها‏ : ‏29
‏2-1-‏4‏-9) ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏ ‏و‏ ‏تور‏ی‏سم‏ ‏درمان‏ی‏ : ‏29
‏2-1-‏5‏ )‏چالش‏ ‏ها‏ی‏ ‏عمده‏ ‏استقرار‏ ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏ : ‏30
‏2-1-‏6‏) ‏اهداف‏ ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏ : ‏30
‏2-2) ‏فرهنگ‏ ‏سازمان‏ی ‏31
‏2-2-3-1)‏مدل‏ ‏کامرون‏ ‏و‏ ‏کو‏یی‏ن‏ : ‏32
‏2-2-3-2) ‏مدل‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمان‏ی‏ ‏کمرون‏ ‏فر‏ی‏من‏: ‏32
‏2-2-3-4) ‏مدل‏ ‏فرهنگ‏ ‏سازمان‏ی‏ ‏دفت‏ : ‏32
‏2-2-3-5) ‏مدل‏ ‏دن‏ی‏سون‏ : ‏33
‏2-2-3-5-1) ‏درگ‏ی‏ر‏ ‏شدن‏ ‏در‏ ‏کار‏ : ‏33
‏2-2-3-5-2)‏سازگار‏ی‏ : ‏33
‏2-2-3-5-3)‏انطباق‏ ‏پذ‏ی‏ر‏ی‏ : ‏34
‏2-2-3-5-4)‏رسالت‏ : ‏34
‏2-3) ‏عملکرد‏ ‏سازمان‏ی‏ : ‏34
‏2-3-1) ‏اهداف‏ ‏اندازه‏ ‏گ‏ی‏ر‏ی‏ ‏عملکرد ‏36
‏2-3-2)‏نظر‏ی‏ه‏ ‏ها‏ی‏ ‏مهم‏ ‏عملکرد ‏36
‏1-2-3-2) ‏روش‏ ‏ارز‏ی‏اب‏ی‏ ‏ک‏ی‏ف‏ی‏ت‏ ‏سلامت‏ ‏کل‏ی‏ولند‏: ‏37
‏2-2-3-2) ‏گروه‏ ‏ل‏ی‏پ‏ ‏فراگ‏ : ‏37
‏3-2-3-2)‏راهبرد‏ ‏ها‏ی‏ ‏کاربرد‏ی‏ ‏: ‏37
‏4-2-3-2) ‏ائتلاف‏ ‏ک‏ی‏ف‏ی‏ت‏ ‏سلامت‏ ‏ن‏ی‏اگارا‏: ‏37
‏5-2-3-2) ‏نظر‏ی‏ه‏ ‏ها‏ی‏ ‏اثر‏ ‏بخش‏ی‏ ‏سازمان‏ی ‏38
‏1 - ‏مدل‏ ‏اهداف‏ ‏عقلا‏یی ‏39
‏2- ‏مدل‏ ‏س‏ی‏ستم‏ ‏ها‏ی ‏باز ‏39
‏3-‏مدل‏ ‏فرا‏ی‏ند‏ ‏ها‏ی‏ ‏داخل‏ی‏ : ‏39
‏4 - ‏مدل‏ ‏ارتباطات‏ ‏انسان‏ی‏ : ‏40
‏2-3-3) ‏مدل‏ ‏ها‏ی‏ ‏ارز‏ی‏اب‏ی‏ ‏عملکرد‏ : ‏40
‏2-3-3-1) ‏مدل‏ ‏تحل‏ی‏ل‏ ‏پوشش‏ی‏ ‏داده‏ ‏ها‏: ‏40
‏2-3-3-2) ‏کارت‏ ‏امت‏ی‏از‏ ‏متوازن‏: ‏41
‏2-3-3-3) ‏چهار‏ ‏چوب‏ ‏نتا‏ی‏ج‏ ‏و‏ ‏عوامل‏ ‏تع‏یی‏ن‏ ‏کننده‏: ‏41
‏2-3-3-4) ‏مدل‏ ‏پابن‏ ‏لاسو‏ : ‏42
‏2-3-3-5) ‏مدل‏ ‏پارسونز‏ : ‏42
‏2-3-3-6) ‏مدل‏ ‏دن‏ی‏ش‏ : ‏42
‏2-3-3-7) ‏مدل‏ ‏سازمان‏ ‏بهداشت‏ ‏جهان‏ی‏ : ‏43
‏2-3-3-8) ‏مدل‏ ‏مد‏ی‏ر‏ی‏ت‏ ‏ک‏ی‏ف‏ی‏ت‏ ‏اروپا‏یی‏ : ‏43
‏2-3-4) ‏عملکرد‏ ‏ب‏ی‏مارستان‏ی‏ ‏و‏ ‏جامعه‏ ‏پذ‏ی‏ر‏ی ‏44
‏2-3-5) ‏نقش‏ ‏رهبر‏ی‏ ‏در‏ ‏ارز‏ی‏اب‏ی‏ ‏عملکرد‏: ‏44
‏2-3-6) ‏عملکرد‏ ‏ورضا‏ی‏تمند‏ی‏ ‏ب‏ی‏ماران ‏45
‏2-4) ‏مدل‏ ‏مفروض‏ ‏وروابط‏ ‏ب‏ی‏ن‏ ‏متغ‏یی‏ر‏ ‏ها‏ی‏ ‏تحق‏ی‏ق ‏47
‏2-4-1 ) ‏اعتبار‏ ‏بخش‏ی‏ ‏و‏ ‏عملکرد‏ ‏ب‏ی‏مارستان‏ی ‏47
‏2-4-2 ) ‏فرهنگ‏ ‏سازمان‏ی‏ ‏و‏ ‏عملکرد ‏48
‏2-5) ‏پ‏ی‏ش‏ی‏نه‏ ‏تحق‏ی‏ق ‏49
‏2-5-1) ‏مطالعات‏ ‏داخل‏ی ‏49
‏2-5-2) ‏مطالعات‏ ‏خارج‏ی ‏50
‏این بخش دو قسمت دارد قسمت اول مبانی نظری تحقیق است که اساساً موضوعاتی مثل ا‏عتبار بخشی ، فرهنگ و عملکرد ،از‏چه نظریه ها ،مدل ها و مبانی ای نش‏ات می گیرند مفاهیم تشکیل دهنده آ‏نها ،‏ اهداف و کاربرد های آنها چیست؟‏ سپس مدل مفهومی تحقیق با تاکید بر روابط بین متغیرها بیان ‏می شود ‏ و درنهایت در قسمت پیشینه‌ی تحقیق، مقالات و پژوهش‌های داخلی و خارجی انجام شده در این زمینه معرفی ‏می گردند ‏.
‏2-1 )‏ اعت‏بار بخشی :
‏ ‏در سال1913، کالج جراحان امریکا به منظور بهبود وضع استانداردکردن خدمات بیمارستانی ، بنیاد ‏نهاده شد. کالج جراحان نسبت به استقرار برنامة استاندارد بیمارستانی در سال 1917 مبادرت نمود. این‏‬‏وضع به تنظیم تعدادی از اصول و معیارهایی انجامید که مبنای تعیین اعتبار را تشکیل دادند. ‏تا سال 1949، بیش از نیمی از بیمارستانهای ایاالت متحده به صورت داوطلبانه در برنامة تعیین اعتبار شرکت کرده بودند. کالج جراحان امریکا برای ارائة خدمات تعیین اعتبار به بیمارستانها، که تعداد

 

تربیت بدنی
دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و عوامل موثر بر آن با فرمت word

50,000 تومان

دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و عوامل موثر بر آن با فرمت word

تعداد صفحات: 50

فرمت: docx

حجم فایل: 91/7 کیلوبایت


تربیت بدنی
دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و ابعاد آن با فرمت word

48,000 تومان

دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و ابعاد آن با فرمت word

تعداد صفحات: 43

فرمت: docx

حجم فایل: 87/2 کیلوبایت


مدیریت
دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و تعریف آن با فرمت word

30,000 تومان

دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و تعریف آن با فرمت word

تعداد صفحات: 18

فرمت: doc

حجم فایل: 41/2 کیلوبایت


مدیریت
دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و اهمیت آن با فرمت word

35,000 تومان

دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و اهمیت آن با فرمت word

تعداد صفحات: 57

فرمت: docx

حجم فایل: 156/6 کیلوبایت


مدیریت
دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و عوامل موثر بر آن با فرمت word

30,000 تومان

دانلود چارچوب و مبانی نظری فرهنگ سازمانی و عوامل موثر بر آن با فرمت word

تعداد صفحات: 18

فرمت: doc

حجم فایل: 41/2 کیلوبایت


روانشناسی و علوم تربیتی
دانلود چارچوب و مبانی نظری یادگیری و فرهنگ سازمانی آن با فرمت word

32,000 تومان

دانلود چارچوب و مبانی نظری یادگیری و فرهنگ سازمانی آن با فرمت word

تعداد صفحات: 35

فرمت: doc

حجم فایل: 47/2 کیلوبایت


مدیریت
پاورپوینت فرهنگ سازمانی و ارزش های اخلاقی

30,000 تومان

پاورپوینت فرهنگ سازمانی و ارزش های اخلاقی

تعداد صفحات: 23

فرمت: pptx

حجم فایل: 2/9 مگابایت


مدیریت
پاورپوینت فرهنگ سازمانی و توسعه يادگيری: چالشها و ظرفيتها

30,000 تومان

پاورپوینت فرهنگ سازمانی و توسعه يادگيری: چالشها و ظرفيتها

تعداد صفحات: 16

فرمت: pptx

حجم فایل: 42/7 کیلوبایت


پروداک فایل

تسهیل در دسترسی به فایل مورد نظر در فروشگاه های فایل دارای نماد اعتماد الکترونیکی

جستجو و دریافت سریع هر نوع فایل شامل: دانشگاهی: مقاله، تحقیق، گزارش کارآموزی، بررسی، نظری، مبانی نظری آموزشی و تدریسی: پاورپوینت، فایل، پروژه، درس‌نامه، طرح درس روزانه، درس پژوهی، یادگیری، آموزش، معلم، دانش‌آموزان، سناریوی آموزشی، بک‌آپ کودک. فناوری و دیجیتال: دانلود، بک‌آپ، ppt، اتوکد، قابل ویرایش، حسابداری، سامسونگ دیجیتال، pdf. روان‌شناسی و علوم تربیتی: پاورپوینت، طرح درس نویسی هنری و طراحی: معماری، عکاسی، وکتور، طراحی سایر: تم تولد، بک‌آپ تولد، ابتدایی، خرید دانلود رایگان، اصول، کورل، بک‌آپ آتلیه پروداک فایل