عمومی و متفرقه

تحقیق در مورد فن آوري اطلاعات و روابط صنعتی 13ص

تحقیق در مورد فن آوري اطلاعات و روابط صنعتی 13ص - 1 ‏فن آوري اطلاعات, افزايش ارتباطات و تاثير آنها روي سيستم روابط صنعتي و مديريت منابع انساني ‏ت...
13 تعداد صفحات
.doc فرمت
38 کیلوبایت حجم فایل
13,900 تومان قیمت فایل
فایل با عنوان تحقیق در مورد فن آوري اطلاعات و روابط صنعتی 13ص با تعداد 13 صفحه در دسته بندی عمومی و متفرقه با حجم 38 کیلوبایت و قیمت 13900 تومان و فرمت فایل .doc با توضیحات مختصر تحقیق در مورد فن آوري اطلاعات و روابط صنعتی 13ص - 1 ‏فن آوري اطلاعات, افزايش ارتباطات و تاثير آنها روي سيستم روابط صنعتي و مديريت منابع انساني ‏ت... ...و عنوان انگلیسی Research on information technology and industrial relations, 13 p را می توانید هم اکنون دانلود و استفاده نمایید
تحقیق در مورد فن آوري اطلاعات و روابط صنعتی 13ص

توضیحات فایل:
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )
تعداد صفحه : 13 صفحه

 قسمتی از متن word (..doc) : 
 

1
‏فن آوري اطلاعات, افزايش ارتباطات و تاثير آنها روي سيستم روابط صنعتي و مديريت منابع انساني
‏تنها زندگي مردم و چهره شهرها نيست که به سرعت دگرگون مي شوند بلکه تئوريها و نظريات علمي نيز با سرعت شگفت آوري متحول و متکامل مي گردند.
اين دو پديده ( ارتباطات و اطلاعات ) با کمک يکديگر سرعت تغيير را بيش از هر چيز ديگري افزايش داده اند.
در اين ميان، نظريات و تئوريهاي مديريت به دليل "تازه گرداني" و نو بودنِ اصل و ريشه آنها ( از نظر تئوري و تئوري پردازي ) بيشتر از ساير علوم قديمي دستخوش تغيير و تحول واقع مي شوند.
مديريت منابع انساني H.R.M‏ ‏   ‏و روابط صنعتي IR‏ ‏  ‏دو رشته از رشته هاي مديريت هستند که تغييرات حادث در آنها در اين مقاله مورد نقد و بررسي قرارگرفته اند. تغييرات و دگرگونيهاي حاصل از تکنولوژي اطلاعات و ارتباطات به حدي است که پارادايم هاي اين رشته ها تجديد نظر مي شوند و دستخوش تغيير مي گردند. بر محققان رشته مديريت فرض است که با پيگيري اين تحولات، ضمن بروز نمودن افکار دانشجويان، مطالعه کنندگان آثار و خودشان، کارکرد آخرين يافته هاي علمي را در جامعه بطور دقيق زير نظر قرار دهند تا هنگام بکارگيري آنها در سازمانها، اطلاعات کافي از عوارض منفي و مثبت تجويزهاي علمي و مديريتي خودشان داشته باشند.
‏تغيير در ديدگاههاي مديريت
‏دو نويسنده به نام‌هاي بارتلت و گوشال (1995) مقايسه دو سيستم مديريت سنتي و جديد را به شكل زير مطرح مي‌كنند : تغيير مديريت از 3S‏ به 3P‏
‏ ‏ مديريت سنتي روي سه‏ ‏ اس (S‏) زير تأكيد داشت :
- استراتژي ‏ ‏ ‏  Strategy‏ ‏ ‏ ‏  ‏استراتژي‏ ‏ ‏ساختار را تعقيب مي‌كند ‏   ‏          ‏
- ساختار‏  ‏ ‏    Structure‏     ‏ سيستم‌ها ساختار را حمايت مي‌كند
- سيستم‏      System‏                  ‏
در اين مفهوم :
‏ 

 

پروداک فایل

تسهیل در دسترسی به فایل مورد نظر در فروشگاه های فایل دارای نماد اعتماد الکترونیکی

جستجو و دریافت سریع هر نوع فایل شامل: دانشگاهی: مقاله، تحقیق، گزارش کارآموزی، بررسی، نظری، مبانی نظری آموزشی و تدریسی: پاورپوینت، فایل، پروژه، درس‌نامه، طرح درس روزانه، درس پژوهی، یادگیری، آموزش، معلم، دانش‌آموزان، سناریوی آموزشی، بک‌آپ کودک. فناوری و دیجیتال: دانلود، بک‌آپ، ppt، اتوکد، قابل ویرایش، حسابداری، سامسونگ دیجیتال، pdf. روان‌شناسی و علوم تربیتی: پاورپوینت، طرح درس نویسی هنری و طراحی: معماری، عکاسی، وکتور، طراحی سایر: تم تولد، بک‌آپ تولد، ابتدایی، خرید دانلود رایگان، اصول، کورل، بک‌آپ آتلیه پروداک فایل