کالاهای دیجیتال
فایل بررسی رضايت شغلي و استفاده بهينه از زمان كارمندان استانداري
دانلود پروپوزال کارشناسی / ارشد : بررسی ابطه رضايت شغلي و استفاده بهينه از زمان در كارمندان استانداري زنجان- شامل : چکیده فارسی ، فهرست مطالب ، منابع فارسی
91
تعداد صفحات
doc
فرمت
693
کیلوبایت
حجم فایل
120,000 تومان
قیمت فایل
فایل با عنوان فایل بررسی رضايت شغلي و استفاده بهينه از زمان كارمندان استانداري با تعداد 91 صفحه در دسته بندی کالاهای دیجیتال با حجم 693
کیلوبایت و قیمت 120000 تومان و فرمت فایل doc با توضیحات مختصر دانلود پروپوزال کارشناسی / ارشد : بررسی ابطه رضايت شغلي و استفاده بهينه از زمان در كارمندان استانداري زنجان- شامل : چکیده فارسی ، فهرست مطالب ، منابع فارسی ...و عنوان انگلیسی Job satisfaction survey file and optimal use of time of governorate employees را می توانید هم اکنون دانلود و استفاده نمایید
توضیحات فایل:
دانلود پایان نامه بررسی رابطه رضايت شغلي و استفاده بهينه از زمان در كارمندان استانداري
این پروپوزال کامل در قالب فرمت word قابل ویرایش ، آماده پرینت و ارائه به عنوان پروژه پایانی میباشد
توضیحات:فهرست مطالب:
چكيده 7
فصل اول : كليات 8
مقدمه 9
طرح مسئله 11
اهداف پژوهش 13
تعريف نظري 14
كليد واژه ها 15
فصل دوم : نگاهي به تاريخچه متغيرهاي پژوهش 17
مقدمه 18
تاريخچه رضايت شغلي 19
مفهوم رضايت شغل 20
نظريه هاي رضايت شغلي 21
عوامل موثر بر اشتغال مناسب 23
نارضايتي شغلي و پيامدهاي آن 28
عوامل كلي نافذ در رضايت شغلي 29
عوامل موثر در رضايت شغلي 30
رضايت شغلي و بيگانگي شغلي 31
اصول عمومي استفاده بهينه از زمان 34
چگونه وقت خود را مي گذاريند 35
اولويت بندهاي فعاليت ها 36
برنامه ريزي 37
نكات سودمند براي بهبود كيفيت وقت 38
اهداف خود را اولويت بندي كنيد 42
مديريت ميزكار 43
مديريت زمان و كسب كار 44
پژوهش داخل كشور 47
پژوهش خارج از كشور 48
فصل سوم : روش تحقيق 50
مقدمه 51
ابزار اندازگيري 52
روش اجرا 53
تحليل ونمره گذاري 54
آزمون رضايت شغلي 56
روش آماري 58
فصل چهارم : يافته ها و تجزيه و تحليل داده ها 60
مقدمه 61
تو صيف نتايج 62
جدول 1-4 آزمون رضايت شغلي واستفاده بهينه در بين كاركنان 62
جدول 2-4 بررسي رابطه بين رضايت شغلي واستفاده بهينه از وقت 66
فصل پنجم : بحث و نتيجه گيري 73
نتيجه گيري 74
بحث در مورد يافته هاي تحقيق 76
محدوديت هاي پژوهش 77
پيشنهادات پژوهش 78
منابع 79
ضمائم 81
چكيده
پژوهش حاضر به دنبال بررسي تأثير رضايت شغلي و استفاده بهينه از زمان در كارمندان استانداري زنجان مي باشد فرضيه هايي كه به معرض آزمايش گذاشته شدند عبارتند از رابطه بين رضايت شغلي و استفاده بهينه از وقت آيا معني دار است؟ فرضيه دوم اين پژوهش : رضايت شغلي كارمندان مرد بيشتر از كارمندان زن است؟وفرضيه سوم اينكه استفاده بهينه از وقت در مردان بيشتر از زنان است؟
گروه نمونه اين پژوهش شامل 50 نفر از كارمندان استانداري زنجان كه 25 نفر آن زنان و 25 نفر آنان را مردان تشكيل دادند كه به صورت تصادفي ساده انتخاب شدند و روي آنها دو آزمون رضايت شغلي و استفاده بهينه از وقت انجام شد كه پس از آن ، از دو روش آماري ضريب همبستگي پيرسون و t استفاده شد كه نتيجه به دست آمده به شرح زير مي باشد:
- بين رضايت شغلي و استفاده بهينه از وقت رابطه معني داري وجود دارد.
- رضايت شغلي كارمندان مرد بيشتر از كارمندان زن : تفاوت معني داري وجود ندارد.
- استفاده بهينه از وقت در مردان بيشتر از زنان : تفاوت معني داري وجود ندارد.
پروداک فایل
تسهیل در دسترسی به فایل مورد نظر در فروشگاه های فایل دارای نماد اعتماد الکترونیکی
جستجو و دریافت سریع هر نوع فایل شامل: دانشگاهی: مقاله، تحقیق، گزارش کارآموزی، بررسی، نظری، مبانی نظری
آموزشی و تدریسی: پاورپوینت، فایل، پروژه، درس‌نامه، طرح درس روزانه، درس پژوهی، یادگیری، آموزش، معلم، دانش‌آموزان، سناریوی آموزشی، بک‌آپ کودک.
فناوری و دیجیتال: دانلود، بک‌آپ، ppt، اتوکد، قابل ویرایش، حسابداری، سامسونگ دیجیتال، pdf.
روانشناسی و علوم تربیتی: پاورپوینت، طرح درس نویسی
هنری و طراحی: معماری، عکاسی، وکتور، طراحی
سایر: تم تولد، بک‌آپ تولد، ابتدایی، خرید دانلود رایگان، اصول، کورل، بک‌آپ آتلیه
